사회적협동조합 금정구지역자활센터 노인맞춤돌봄서비스사업 수행인력 채용 > 송현소식 | 송현 사회적협동조합

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    사회적협동조합 금정구지역자활센터 노인맞춤돌봄서비스사업 수행인력 채용

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    작성자 관리자
    댓글 댓글 0건   조회Hit 2,779회   작성일Date 22-11-16 10:19

    본문

    사회적협동조합 금정구지역자활센터에서는 노인맞춤돌봄서비스사업 수행인력 채용하고자 다음과 같이 공개모집합니다.

     

    1. 모집부문 및 지원자격


    직종

    채용분야

    지원자격

    전담

    사회복지사

    노인맞춤

    돌봄서비스사업

    - 사회복지사업 근무경력 만1년 이상

    - 사회복지사 2급 이상 자격소지자

    공통지원자격

    - 공무원 임용에 결격사유가 없는 자

    채용우대사항

    - 사회복지사자격증소지자(필수)

    - 운전면허 소지자

    - 관련 분야 자격증 소지자

    - 컴퓨터 및 관련 프로그램 능통자

    담당업무

    - 사업계획 수립 및 추진

    - 생활지원사 교육․관리 및 업무배정․조정

    - 대상자 선정조사, 상담, 제공계획수립

    - 집단프로그램 기획 및 운영

    - 지역자원 발굴 및 연계 지원

    - 그 외 필요하다고 인정하는 업무


     

    2. 채용 인원 : 총 3명

     

    3. 임용 및 처우

    모집분야

    내용

    전담

    사회복지사

    - 채용인원 : 3명

    - 채용형태 : 기간제근로자(정액제)

    - 근 무 처 : 사회적협동조합 금정구지역자활센터

    - 보 수 :

    모집분야

    근무시간 및 급여(22년기준)

    경력 4년 이상

    주 5일 근무, 1일 8시간/월 2,278,600원(사회보험료 본인부담금 포함)

    경력2년~4년

    주 5일 근무, 1일 8시간/월 2,170,000원(사회보험료 본인부담금 포함)

    경력 1년~2년

    주 5일 근무, 1일 8시간/월 2,070,000원(사회보험료 본인부담금 포함)

    - 근무시간 : 주40시간

    - 채용기간 : 2023년1월1일~2023년12월31일(단, 근무평가를 통해 재계약가능)

    - 기 타 : 본 법인 및 센터 운영규정에 따름

    ※ 채용진행에 따라 채용예정일은 변동될 수 있음.

    ※ 「기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률」제4조제1항5호및 같은법 시행령 제3조제32항제1호에 근거하여 수행인력의 계속 고용기간이 2년을 넘기더라도 무기근로계약을 체결한 것으로 보지 않음.


    4. 지원방법

    가. 기간 : 2022.11.16.(수)~2022.12.01.(목) / 16일간 공고

    나. 접수장소 : 사회적협동조합 금정구지역자활센터 사무실

    다. 접수 방법 : E-mail, 방문접수, 우편접수 가능

          ※ E-mail 접수 : kjjahwal@nkwelfare.kr

          ※ 방문접수 : 월~금요일/ 09:00~18:00

          ※ 우편접수 : (우:46277) 부산광역시 금정구 중앙대로 1719번길 23 우남빌딩 3층 302호

                               사회적협동조합 금정구지역자활센터 인사담당자

     

    5. 제출서류

    가. 응시지원서 1부

    나. 자기소개서 1부

    다. 자격증 사본 1부(해당자)

    라. 개인정보 이용·수집 동의서 1부.

    ※ 응시지원서 기관 홈페이지 채용공고 내 파일 다운 후 서류 제출 요망.

    ※ 입사지원서 항목별 기재사항은 채용시 증빙자료로 제출

     

    6. 전형방법 및 전형일정 : 서류심사 및 면접심사

    가. 1차 : 서류전형 - 합격자개별통보

    나. 2차 : 면접전형 - 합격자개별통보

    다. 최종합격자 개별통보

    라. 최종합격자 제출 서류

    - 자격증 또는 면허증사본 1부(해당자에 한함)

    - 최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 1부

    - 주민등록등본(초본) 1부

    - 경력증명서 1부(해당자에 한함)

    - 범죄경력 조회 동의서 1부(채용확정 시 제출)

    - 기타 모집직위 관련분야에 능력을 인정받을 수 있다고 응시자가 판단되는 자료 등

     

    7. 기타사항

    가. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 또는 합격자 통보 후 부적합한 결격사유가 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

    나. 본 공고에 명시되지 않은 사항은 우리 기관의 직원 인사관련 규정 및 사회복지사업법 등 관련법률과 규정에 의하고, 채용일정은 변경될 수 있습니다.

    다. 적임자가 없을 경우 선발하지 아니하며, 최종합격자를 제외한 응시자의 제출서류는 개인정보 보호를 위하여 제출자의 요청에 따라 반환(서류 마감 20일 이내 반환요청 시) 또는 폐기 합니다.

    라. 기재사항 오류 및 서류(증빙자료 포함) 미제출에 의한 불이익은 지원자의 책임입니다.

    마. 기타 자세한 내용은 박상영 실장(051-508-2163)으로 문의하시기 바랍니다.

    많은 분들의 관심과 지원 부탁드립니다.

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